Вопросы целевого обучения, контрольных цифр приема на востребованные специальности, трудоустройство выпускников ФП «Профессионалитет» обсуждались на совещании 29 июля в Байкальском техникуме.
Эти проблемы являются очень актуальной темой для многих образовательных организаций, входящих в наш кластер.
Выполнить эту сложную задачу нам помогает сотрудничество с опорным работодателем ООО «Гранд Байкал».
Пришли к выводам: необходимо проводить в образовательных учреждениях кластера регулярные встречи студентов с представителями компаний работодателя, чтобы обучающиеся с первых курсов чувствовали потребности и необходимость в них, как в будущих потенциальных специалистах.
Ребята уже сегодня интересуются буквально всем – какие условия работы в компании, гарантии, кому из кандидатов отдадут предпочтение и почему, сколько составляет заработная плата, время труда, условия и отдых.
Студенты должны знать о карьерных возможностях на предприятиях, возможности прохождения практики и стажировки.
Такой диалог между ребятами и работодателем должен быть всегда.
А для каждого молодого человека, кто серьезно задумывается о своем будущем, мы советуем приходить в сферу Туризма и гостеприимства за получением не просто диплома, а багажа конкурентных знаний, в тесной связке: педагоги — студенты — наставники от работодателя.
#Профессионалитет
#ТыВХорошейКомпании
#БТОТиС_Профессионалитет
#Амбассадоры_БТОТиС
#СПО
#85летСПО
#молодежьидети
#Гранд_Байкал_работа
